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会社でツール作って、数百万円分くらいの経費削減しても、全然褒められないよな…

 

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1 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:42:12.517 ID:vAJnysNz0.net
「パソコンでチョイチョイっとやったぐらいなもので、ボーナスの査定は上げられん!」ってさwww

じゃ お前がチョイチョイっと作ってくれよと言いたい!

なんか、会社って、特殊技能(広報のイラストとか、ツール開発)に対して異常に評価低いよな・・・

そのくせ、どうでもいいシステム構築に億近い金を簡単に出す・・・理解不能だ


2 :以下\(^o^)/でVIPが送りし2016/11/02(水) 20:43:31.173 ID:hJs5Qkgy0.net
じゃなくて自分ためのツールつくれ

それで金儲け


3 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:43:34.640 ID:g8pAD+jK0.net
俺も自分でマクロ組んで業務改善したけど より仕事量増えただけだった


27 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:54:49.807 ID:vAJnysNz0.net
>>3
滅茶苦茶わかるwww

サポートセンターにされて、まったく知らない部署からも電話かかってきて

あーたらこーら文句?開発要望??みたいなこと言われるんだよな・・・


一番腹立つのが「移動しても、残った人が使えるようにしろ!」って言葉

コッチは飯時間削って作ってるんだっての!!!

しまいには「マクロは使うな!後の人がわからなくなる!!」って・・・

関数のみでも、組んだ人間以外わかんねーモノはいくらでもあるっての!

あの人たちって、ツールは作った人の能力の一部で、居なくなったら無くなるモノって発想にならないのが不思議。


4 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:43:44.639 ID:uzvuqnJy0.net
よく気づいたな

褒められないし適当にやっとけばいいんだよ


6 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:44:10.975 ID:AyObIn+L0.net
自分だけこっそり使って楽するべき


7 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:44:51.909 ID:6+ylfkACd.net
転職したてのワイ

ツール作って一日の業務が三秒で終わるようにしたせいで暇な模様

上司からはサボってるとおもわれてクビ寸前


14 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:50:05.142 ID:MVod7HjBp.net
>>7
そら空いた時間で何もしんだったら そのシステム使い方だけ誰 に引き継せてにする

にはく終わったらいいとてもいいなんて考え


20 :以下(^o^)/でVIPがます:2016/11/02(水) 20:52:21.378 ID:6+ylfkACd.net
>>14
他の人仕事奪うなって先輩から激怒されたからは不良扱いやぞ


15 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:50:47.145 ID:uzvuqnJy0.net
>>7
やってる振りとか偽装工作出来ないお前が無能





8 :以下、\(^o^)/でVIPがおりします:2016/11/02(水) 20:46:40.095 ID:/5eWgC7ga.net
そういう部分で日は遅れてるって ずと言われてだろ


9 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:46:46.266 ID:90F86eRy0.net
できない人からは それに要する作業量がわからないから評価されない

上司によく見えるような原始的な作業を あからさまにやる方がまだまし


12 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:48:59.167 ID:zronCfCC0.net
自分用にツール作って短縮した時間はサボるのさ


18 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:50:54.774 ID:6+ylfkACd.net
>>12
最初に作って公開したら よくわからないと言われ

ワンボタンでできるようにしたのに誰も使わない

そして それを使ってる俺は暇になり

それが一番の精神的苦痛になり

上司からはサボってんじゃねぇぞと嫌味を言われ社長に愚痴を垂れ流す日々


13 :以下(^o^)/でVIPがりしま2016/11/02(水) 20:49:48.188 ID:QBQBReP70.net
っかのコピペみツールに時限爆仕込退職

ールみの業務をストップさ寿鼻叫ざまあwwっ


32 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:58:02.607 ID:vAJnysNz0.net
>>13
本気でそれ考えてるよ


16 :下、\(^o^)/VIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:50:48.402 ID:9La6DCD80.net
SEって外注は ま使ないから自社育成て賄企業が多いんだよな

たった数ヶ月修でに追いつかるか


21 :以下\(^o^)/でVIPがます:2016/11/02(水) 20:52:41.220 ID:uzvuqnJy0.net
>>16


外注が有能だから激が多いんだてば

は成果が上がりらいら激、外は作業費て人数不足で


23 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:53:36.988 ID:6+ylfkACd.net
>>21
プロパーは笑いながら進捗管理して

出向してる奴らは納期に精神を殺されてるからな


26 :以下、\(^o^)/VIPがお送りしま2016/11/02(水) 20:54:46.923 ID:YyzBoIAt0.net
性と


29 :以下、\宿(^o^)/でVIPがお送ます:2016/11/02(水) 20:55:32.020 ID:kDsGcqd4r.net
っちゃ誉められたぞ


30 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 20:56:28.046 ID:aXfjbNfn0.net
勿論 職場の意識によるんだろうが そういうのはまず、自分のためだけに使うほうがいいよ

上司が理解ある人なら「横展開すればいいじゃん」って言うから


31 :以下、\(^o^)/VIPがお送ます:2016/11/02(水) 20:57:38.871 ID:4Vqxt21Yd.net
セルでールを作ったやつは褒められて

アクセルをつはき継ぎできなものをなっ怒らてた

便合はンな感じ


35 :以、\(^o^)/でVIPがお送りしま:2016/11/02(水) 21:01:56.079 ID:S083jnAq0.net
数百万経費を削減したん その半分もらっても良べき


37 :以下、\(^o^)/VIPがします:2016/11/02(水沿) 21:02:49.150 ID:uzvuqnJy0.net
評価しない会出しにせんと損するんだよなぁ


38 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:04:25.174 ID:JW4e8ckGr.net
ツール1つで数百削減出来る会社なら いくらでと外注に頼めるわな


44 :以下(^o^)/VIPがお送ます:2016/11/02(水) 21:07:33.069 ID:wm71tlXI0.net
レスると、削減したを証明するまでが

ツール作ったとこで終わりにした評価されない

社でコレをわってるかど出世するないが大きくわる


47 :以、\(^o^)/でVIPがお送りす:2016/11/02(水) 21:09:29.439 ID:uzvuqnJy0.net
>>44
そこが手腕問る気がする





49 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:13:29.374 ID:qq2UQvhX0.net
仕事が減ると今度は給料が減り そして人が減っていくから警戒してるんだろ

仕事を作って時間掛けてするからこそ守られる雇用もあるんだよ


56 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:16:51.256 ID:wm71tlXI0.net
経営者視点で言うと「ツール作って改善した!」って言われても評価しない。

具体的に外注が○人減ったとか、売上が○○円増えたとか無いとだめ。

社員は固定費だから、ツール作ろうが何だろうが、損益に寄与しなければ意味がない。


58 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:18:01.153 ID:6+ylfkACd.net
>>56
残業が減る

それに気が付かないようなやつを管理職に置いてるようなとこは来年には火の車よ


75 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:27:23.759 ID:wm71tlXI0.net
>>58
だから残業が減って部門の損益にどんだけ貢献したかが評価指標なんだよ。

ツール作って日中帯暇コいてる奴と普通にやってる奴のアウトプットが同じなら評価は同じ

余剰時間で売上貢献したり、別の仕事して派遣切ったりしなきゃ意味がない


71 :下、\(^o^)/でVIPがお送ります:2016/11/02(水) 21:24:41.828 ID:fMofy13I0.net
俺も めっちゃ役立ツール作ったこと

人件する間で100万円くいは経費をせられるツールだっ

ッソムカつ西だったから辞めた時限後に使えなくなる仕掛けを仕んでおけばよかったと未だに


73 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:26:03.349 ID:6+ylfkACd.net
つーか正社員って昔と違って飼い殺しにする為の会社のいいわけだぞ

やめたら次がないって洗脳されて理不尽なことばっかやらされる

腕に自信あればフリーランスでやって文句あんなら明日から来ねぇよってスタンスでいいんやぞ

スマホあればボイスレコーダーがわりになるし


76 :以、\(^o^)/でVIPがお送りし2016/11/02(水) 21:28:01.000 ID:6+ylfkACd.net
限爆弾ならトバン

どんだひどい環境だったんだうな


85 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:33:11.358 ID:NpVVLT7x0.net
>>76
ググったけど通信障害のやつか

ソフトバンクって顧客にも社員にも酷な仕打ちなのかよ…


79 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:29:16.440 ID:61fqcvmv0.net
係長くらいのクラスの上司とだけ手組んでコソッと便利ツール使って余った時間昼寝でもしてる


80 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:29:49.704 ID:hnXG4wCqd.net
vbaちょちょいと弄ってるだけでいい仕事欲しいわ


91 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:43:29.718 ID:xYba7wFr0.net
おれはVBAがか寿なり楽になったけど誰にもない


92 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:44:27.633 ID:ZDD+xQ1hd.net
>>91
楽になった時間で適当に資格取るってのもええそ


94 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:46:32.446 ID:aXfjbNfn0.net
>>56
それはその通りだが、本来そういうのを評価するのも管理職の仕事だけどな


もちろん、本人のほうが評価されたいと思っているなら、定量的評価をして管理職に向けてアピールしろっていうのは そうだよね


109 :以、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:55:24.304 ID:wm71tlXI0.net
>>94
う、定量的なピー要。

本当は管理職が汲み上げてやるのがいいんだど、全員果を細かく見られるわけじゃない。

は同じ成をあげていても分で量的にを説明出来るが評やすい


114 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 22:01:34.072 ID:ZDD+xQ1hd.net
>>109
無能な管理職の言い訳じゃん


120 :以下\(^o^)/でVIPがお送りします2016/11/02(水) 22:05:57.344 ID:wm71tlXI0.net
>>114
管理ったこと無いわれてもな

はしらんが、そこそこ大きい会社は必ず定量的に成果をで説明する貿求められるんぞ。

特に資はの傾向い。


98 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:49:44.779 ID:+YIeoVj40.net
>>1みたいな事しても提案として1カウントされるだけで終わり


102 :以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2016/11/02(水) 21:52:36.149 ID:OWyuNebf0.net
ちなみに、お前らは具体的にどんなツールを作ったのよ

参考までに自慢してくれ

これから就職だから、アイデアだけでも念頭にあれば応用できるかも知れん




>>次のページへ続く


 


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